建筑工程造价员(预算员)的具体工作内容有:掌握设计预算和施工预算管理,即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作,对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。
;发包合同控制,对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程,对发包合同的履约情况进行评价;索赔管理,业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失,建筑方要向业主提出赔偿要求,起草索赔文件;工程结算,根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程终造价。目前预算员的工资价位,月薪在2500~4000元左右
它包括土建和安装预算员,不过现在已经统一改名为造价员了。建筑五大员是:施工员、安全员、质检员、材料员、资料员。
岗位职责:1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,精通本专业理论知识,熟悉工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定,为正确编制和审核预算奠定基础;2、负责审查施工图纸,参加图纸会审和技术交底,依据其记录进行预算调整;3、协助领导做好工程项目的立项申报,组织招投标,开工前的报批及竣工后的验收工作;4、工程竣工验收后,及时进行竣工工程的决算工作,并报处长签字认可;5、参与采购工程材料和设备,负责工程材料分析,复核材料价差,收集和掌握技术变更、材料代换记录,并随时做好造价测算,为领导决策提供科学依据;6、全面掌握施工合同条款,深入现场了解施工情况,为决算复核工作打好基础;7、工程结算后,要将工程决算单送审计部门,以便进行审计;8、完成工程造价的经济分析,及时完成工程决算资料的归档;9、协助编制基本建设计划和调整计划,了解基建计划的执行情况。
造价员、预算员的区别:1、概念不同:预算和造价有着天壤的区别,预算只是造价范围内的一个小科目而已;2、工作范围不同:预算员强调的主要是预算而非其他与工程造价相关的工作,而造价呢则比较广泛(可以从事招、投标、审计等);3、备案机制不同:以前的预算员只要领了证、章就基本上不管你怎么执业了,;4、使用地范围不同:一般来说预算员只能在本省执业,而造价员则是全国适用的。
昆明建皇学校培训工程造价全能班专业培养掌握设计预算和施工预算管理,即二算管理。较强的识读建筑工程(砖混、框架、框剪结构)施工图的能力;熟练运用算量软件编制建筑工程施工图预算的能力;正确识读竣工资料,根据不同施工合同类型编制竣工结算的能力;熟练编制工程量清单及计价书的能力、管理能力为一体的复合型人才 现在社会就业竞争激烈,学历往往只是一块敲门砖,社会更需要的是技能型人才。
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